现在到银行去工作还是一个好的选择吗?
1、银行工作对于大学生来说确实是一个不错的选择。尽管工作会有一些压力，但整体来说相对稳定，工资水平也相当可观。以国有银行为例，普通员工的工资大致在每月2000到10000元之间。工资构成主要包括基本工资、岗位工资和绩效工资，其中绩效工资的高低决定了工资的差距。
2、受疫情的影响，整个大的就业环境都不尽人意。相比之下，公务员、事业编制以及银行这些“铁饭碗”是更好的选择。如果没有特别好的选择，银行也是不错的。
3、. 去银行工作是否合适取决于个人职业规划和适应能力，以及竞争中的表现。
4、吉林银行作为一家正规金融机构，其工作机会往往被认为是比较稳定的选择。尤其是在大城市或经济较发达地区，银行的工作待遇通常包括相对固定的上下班时间以及较为可观的薪资水平。这些因素对于许多求职者来说都是吸引人的。在吉林银行这样的大型银行机构，员工通常会享受到较为全面的福利体系。
5、而看上去的银行工作轻松又体面，但实际上每天下班后的例会就会让下班时间拖到七八点，每天接近12个小时的工作，如果业绩不达标还会扣绩效工资，真的很无奈。晋升难度很高。
2020年的疫情对银行工作没有影响吗?
1、虽然2020年疫情对于银行产生了一定的影响，但是也提供了机遇，现阶段考生还需要充分利用好现在的时间，通过对教材、网课、历年真题的学习提升个人应试能力，力争在2020年春招突出重围，找到一份心意的工作。
2、年银行开始上班了。2020年银行上班一般是在初十左右开始，但是受疫情的影响，部分银行会根据其所属地区的疫情情况等调整营业时间，具体要以相关银行营业网点的挂牌营业时间为准。用户可以提前拨打相关银行的客服热线，查询所属地区银行营业网点的开始上班时间。
3、其次，疫情对商业银行的资产质量产生了显著影响。由于经济活动的减缓，企业盈利能力下降，个人收入减少，导致银行贷款的违约风险上升。特别是对一些受疫情影响较大的行业，如旅游、餐饮等，银行贷款的坏账率明显增加。
4、年现在银行上班。2020年各大商业银行通常是在初十左右上班，但是由于部分地区的银行受疫情影响严重，可能其上班时间会有所推迟或缩短，具体要以相关银行的公告为准。除此之外，用户也可以通过各大银行的官网、微信公众号、手机客户端等自助办理相关业务。
5、当然有影响。疫情期间银行上班时间有所调整但是不同银行上班时间也各自不相同。据《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》，央行、国家外汇局以及沪深交易所、港交所、上期所等交易所集中发布调整2020年春节休市相关安排的通知，延长2020年春节休市时间。
四大行上半年裁员工2万多人,三大行关停210个网点,工行略有回升_百度...
1、这就导致银行不得不进行裁员，因为银行网点已经不需要那么多的员工。 据数据显示，我国四大行即中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行在今年上半年合计减少了187家网点或者机构。 这个减少量与去年相比大有追平甚至超过之势。因为在2020年国有四大行全年合计减少了370家网点或者机构。
2、年常熟银行未上市时，2370名员工的薪酬为248万元；2016年上市之后则出现快速下降，5025名在职员工的人均薪酬降至184万元，降幅达到30.33%。如果和2014年相比，数字则更是惊人，当年其员工人均薪酬为43万元，两年时间薪水腰斩。
3、待遇。假如在私企，收入有可能很高，但是老板让你加班你就得加班，而且往往没有加班费。于是，按照时薪计算的话，根本不算高收入。而在外企，虽然加班等工资都会按照国家劳动法计算，但是外企竞争激烈，今天拿到的钱，未来不一定拿得到。从长远来看，收入可能断层。
4、有关的行业裁员的情况，迹象似乎并不明显。根据同花顺统计，17家银行员工2016年合计为216万人，比2015年少了8540人，减少比例为0.39%。四大行因为基数大，员工减少人数也相对多。其中，工商银行减少的人数最多，达到7635人，建设银行和农业银行紧随其后，去年分别减少6701人和6384人。
国企会裁员吗
1、法律分析：会裁员，国企也是企业，会根据战略及发展状况就行裁员。国有企业可以解除劳动合同，但需要给职工经济补偿。
2、国企会根据公司的具体情况，再决定裁掉正式员工。国企一般不会裁员，但国有企业出现严重经营困难、经营方式调整、进行破产重整等情形时，是可以进行大规模裁员的。《公司法》第六十四条国有独资公司的设立和组织机构，适用本节规定；本节没有规定的，适用本章第一节、第二节的规定。
3、法律分析：当然会裁人，国企也是企业，会根据战略及发展状况就行裁员 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
疫情之下,建行会大幅裁员吗
1、不会裁员。银行基本内部结构以及国家补贴政策是不会导致银行裁员，首先应该会让员工带薪休假，直至疫情结束。
2、关于建行工行网点被裁撤根据调查发现，截止到2月8号，2022年以来的商业银行机构退出列表已经超过了2600家网点终止营业了。而2023年以来就已经超过了100家的国有行营业网点被裁撤。其实银行网点减少是一定会发生的，因为它的密度太大了，但是银行网点无论如何都不会消失掉。
3、疫情期间，建行上班，但上班时间缩短，具体营业网点轮流开放。疫情好转后，建行恢复正常营业。按照中国建设银行总行的规定，为配合疫情防控，确保银行业务经理的健康安全。2020年1月24日至2月2日。建设银行全国各网点不经营，业务经理可以通过网上或自主设施办理相关业务。
4、假如在私企，工作到一定的年限可能面临裁员的危险。比如著名私企华为，都被传出35岁以上的老员工可能陆续被裁员的危机；假如在外企，即使福利再健全，同样会遭遇到被裁员。尤其近几年国家民族品牌崛起。外企裁员或者退出中国市场的消息屡见不鲜。
5、通过查询相关资料显示，河北省涿州市疫情静默状态下，建行开门。疫情期间银行常营业的，河北省涿州市的银行都安排了部分营业网点进行值班，银行会正常上班。毕竟银行不可能一直停业，很多业务需要银行处理，社会的资金来往才能顺利。所以河北省涿州市疫情静默状态下，建行开门。
6、虽然也时常看到新闻上说Xx银行又大幅裁员了，银行的铁饭碗不再有了但个人认为，在银行工作的正式员工稳定性还是很高的，只要没有出现严重的违法违纪行为，一般都不会被开除，这和公务员差不多。辞职去考公务员、跳槽去其他银行的情况在银行也是有的，但那都是个人的选择，没有人强迫你离开。第三个是压力。
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我是康缘阳光的签约作者“弭东成”！
希望本篇文章《疫情银行会裁员吗（疫情期间银行会关门吗）》能对你有所帮助！
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